TEST ORGANIZACION SALUDABLE

Antes de presentarles el test que pueden utilizar para valorar qué tan saludable es su organización, vamos revisar un concepto sobre lo que significa una organización saludable y lo vamos a dar con respecto a la definición que brinda la Organización Mundial de la Salud (2010):

Un entorno de trabajo saludable es aquel en el que los trabajadores y jefes colaboran en un proceso de mejora continua para promover y proteger la salud, seguridad y bienestar de los trabajadores y la sustentabilidad del ambiente de trabajo en base a los siguientes indicadores:

1. La salud y la seguridad concernientes al ambiente físico de trabajo.

2. La salud, la seguridad y el bienestar concernientes al medio psicosocial del trabajo, incluyendo su organización y la cultura del espacio de trabajo.

3. Los recursos de salud personales en el ambiente de trabajo.

4. Las formas en que la comunidad busca mejorar la salud de los trabajadores, sus familias y de otros miembros de la comunidad

 

Instrucciones para aplicar este test:

1.       Se aplica de forma individual.

2.       Se debe dar tiempo suficiente a los trabajadores para completarlo

3.    Pueden ajustar y cambiar algunas preguntas, según su conveniencia

 

1. ¿En tu empresa se reconoce y valora el trabajo bien hecho?

a) Siempre

b) A menudo

c) Algunas veces

d) Rara vez

e) Nunca

2. ¿Te sientes cómodo expresando tu opinión en el trabajo?

a) Siempre

b) A menudo

c) Algunas veces

d) Rara vez

e) Nunca

3. ¿Consideras que la carga de trabajo en tu empresa es justa y equilibrada?

a) Siempre

b) A menudo

c) Algunas veces

d) Rara vez

e) Nunca

4. ¿Tus compañeros de trabajo te apoyan y colaboran contigo?

a) Siempre

b) A menudo

c) Algunas veces

d) Rara vez

e) Nunca

 

5. ¿Sientes que tienes oportunidades de desarrollo profesional en tu empresa?

a) Siempre

b) A menudo

c) Algunas veces

d) Rara vez

e) Nunca

6. ¿Los líderes de la empresa son transparentes y honestos con los empleados?

a) Siempre

b) A menudo

c) Algunas veces

d) Rara vez

e) Nunca

7. ¿En tu empresa se fomenta la comunicación abierta y fluida?

a) Siempre

b) A menudo

c) Algunas veces

d) Rara vez

e) Nunca

8. ¿Te sientes motivado e inspirado en tu trabajo?

a) Siempre

b) A menudo

c) Algunas veces

d) Rara vez

e) Nunca

9. ¿Consideras que el ambiente de trabajo en tu empresa es positivo y agradable?

a) Siempre

 b) A menudo

c) Algunas veces

d) Rara vez

e) Nunca

10. ¿Te sientes orgulloso de trabajar en tu empresa?

a) Siempre

b) A menudo

c) Algunas veces

d) Rara vez

e) Nunca

11. ¿Sientes que la empresa se preocupa por tu bienestar físico y mental?

a) Siempre

b) A menudo

c) Algunas veces

d) Rara vez

e) Nunca

12. ¿Consideras que la empresa tiene un buen equilibrio entre la vida laboral y personal?

a) Siempre

b) A menudo

c) Algunas veces

d) Rara vez

e) Nunca

13. ¿Recomendarías trabajar en tu empresa a un amigo o familiar?

a) Siempre

b) A menudo

c) Algunas veces

d) Rara vez

e) Nunca

14. ¿Consideras que la empresa cumple con sus obligaciones legales y éticas?

a) Siempre

b) A menudo

c) Algunas veces

d) Rara vez

e) Nunca

15. ¿En general, estás satisfecho con tu trabajo en la empresa?

a) Siempre

b) A menudo

c) Algunas veces

d) Rara vez

e) Nunca

 

Evaluación:

• Mayoría de respuestas "a" o "b": La empresa tiene características de una organización saludable.
• Mayoría de respuestas "c": La empresa presenta algunos aspectos que mejorar para ser una organización saludable.
• Mayoría de respuestas "d" o "e": La empresa presenta varios aspectos que mejorar para ser una organización saludable.